wissenschaftliche Mitarbeiterin/wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)

Kontakt

Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 02/20 bis zum 07.05.2020 an das
BUNDESINSTITUT FÜR BERUFSBILDUNG - Referat Z 1 - Robert-Schuman-Platz 3, 53175 Bonn,
oder per E-Mail an
Bewerbung@bibb.de.
Bitte beachten Sie, dass E-Mail-Anhänge ausschließlich im PDF-Format übermittelt werden dürfen. Andere Formate sind aus Sicherheitsgründen nicht zugelassen.
Wir bitten um Ihr Verständnis, dass es aufgrund der derzeitigen Situation in Bezug auf den Coronavirus zu Verzögerungen im Ablauf der Stellenbesetzungsverfahren kommen kann.
Bitte beachten Sie auch, dass nur vollständige und aussagekräftige Bewerbungsunterlagen berücksichtigt werden können und fügen Sie die entsprechenden Nachweise für die Stationen Ihres beruflichen Werdegangs bei. Der Lebenslauf ist grundsätzlich in Europass-Form einzureichen (http://www.europass-info.de/).
Für Auskünfte zum Themencluster bzw. zum Stellenangebot stehen Ihnen Frau Dr. Mona Granato (0228/107-1227;
granato@bibb.de) bzw. Frau Dr. Sandra Liebscher (0228/107-1234;
liebscher@bibb.de) zur Verfügung.
Hinweise zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Rahmen des Stellenbesetzungsverfahrens (Art. 13 DSGVO) finden Sie unter www.bibb.de/stellenangebote.
Weitere Informationen über das Bundesinstitut für Berufsbildung finden Sie im Internet unter www.bibb.de.

Quelle

Premiumanzeige an Wila Jobportal vom 25.03.2020

Bewerbungsfrist

07.05.2020

Aufgaben und Einsatzfelder

Das Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB) ist das anerkannte Kompetenzzentrum zur Erforschung und Weiterentwicklung der beruflichen Aus- und Weiterbildung in Deutschland. Das BIBB identifiziert Zukunftsaufgaben der Berufsbildung, fördert Innovationen in der nationalen und internationalen Berufsbildung und entwickelt neue, praxisorientierte Lösungsvorschläge für die berufliche Aus- und Weiterbildung.
Im BIBB ist zum 1.7.2020 die Stelle einer/eines wissenschaftlichen Mitarbeiterin/wissenschaftlichen Mitarbeiters (m/w/d) zur Koordinierung und Begleitung des BIBB-Themenclusters "Berufsorientierung und Übergänge - Integration in Ausbildung und Beruf" mit der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit (zzt. 39 Std.) befristet bis zum 31.12.2023 zu besetzen.
Die Themencluster sind Teil der mittelfristigen Forschungsplanung des BIBB. In den interdisziplinär ausgerichteten Themenclustern werden Kernfragen der beruflichen Bildung untersucht. Mit der Entwicklung und Umsetzung von Themenclustern verfolgt das BIBB das Ziel, sein Forschungsprofil zu stärken und sichtbarer zu machen. Gleichzeitig sollen die Ergebnisse der Forschungsarbeiten aus den Themenclustern zur Wissenschafts-Politik-Praxis-Kommunikation beitragen.

Ihr Aufgabengebiet:
Sie unterstützen die Arbeiten des Themenclusters "Berufsorientierung und Übergänge - Integration in Ausbildung und Beruf" (https://www.bibb.de/de/120122.php) und übernehmen insbesondere folgende Aufgaben:
Koordinierung, Begleitung und Weiterentwicklung des Themenclusters sowie Mitarbeit an Themen des Themenclusters
Koordinierung des Themenclusters mit der Graduiertenförderung des BIBB
Eigene wissenschaftliche Forschung in Themen des Themenclusters
Sichtbarmachung des Themenclusters durch:
eigene Publikationstätigkeit in wissenschaftlichen Journals, z.B. im Social Sciences Citation Index (SSCI) gelisteten Journals oder vergleichbare Formate, in Fachzeitschriften und im Internet
Schwerpunktsetzung im Themencluster initiieren und fördern
Erstellung von systematic reviews: Erarbeitung des Forschungsstandes zu zentralen Themen des Themenclusters
Extraktion und Zusammenfassung des Forschungsstandes und von Forschungsergebnissen im Themencluster sowie deren Publikation
Berichterstattung (u.a. in BIBB-Gremien)
Ansprechpartner/-in für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Themenclusters
Thematisches Vernetzen der Projektgruppen, die im Haus zum Themencluster arbeiten und Förderung des Austauschs im Themencluster in fachlichen, wissenschaftlichen und gegebenenfalls methodischen Fragen
Aufbau und Pflege strategischer Partnerschaften und Kooperationen zu Themen des Themenclusters mit Hochschulen und Forschungseinrichtungen im In- und Ausland

Das Institut ist ein Ausbildungsbetrieb. Wir erwarten daher von allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, dass sie sich engagiert an der praktischen Ausbildung beteiligen.

Stellenantritt

01.07.2020

Berufs- und Ausbildungsabschluss

abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbar)

Kenntnisse und Fähigkeiten

Ihr Profil:
Sie haben erfolgreich ein wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) der Sozial- oder Gesellschaftswissenschaften (Soziologie, Psychologie, Ökonomie, Erziehungswissenschaften o.ä.) abgeschlossen. Eine Promotion in diesen oder verwandten Themengebieten ist wünschenswert.
Sie besitzen gute Kenntnisse der Forschung sowie der Forschungsergebnisse zur (beruflichen) Bildung. Sie verfügen vorzugsweise über Erfahrungen in den Themengebieten Bildungsentscheidungen bzw. Berufsorientierung, Bildungsteilhabe, Integration in Ausbildung oder Bildungswege nach der Sekundarstufe I bzw. dem Berufseinstieg junger Menschen. Wünschenswert sind Kenntnisse der Transitionsforschung am Übergang Schule - Ausbildung - Beruf und aktueller (berufs)bildungspolitischer Fragestellungen.
Sie haben einschlägige Erfahrung auf dem Gebiet der empirischen Bildungsforschung oder angrenzenden Gebieten und können entsprechende Publikationen vorweisen.
Sie besitzen eine ausgeprägte Fähigkeit zu analytischem, konzeptionellem und interdisziplinärem Arbeiten.
Sie sind in der Lage, Forschungsergebnisse adressatengerecht aufzubereiten und in verschiedenen Medien in Schrift und Wort zu präsentieren.
Sie haben gute Kenntnisse und einschlägige Erfahrungen in der Anwendung quantitativer, und idealerweise zusätzlich auch qualitativer Methoden der empirischen Sozialforschung sowie Erfahrung in der Anwendung entsprechender Analysesoftware (z.B. SPSS, STATA, MAXQDA).
Sie besitzen gute Kenntnisse des Wissenschaftssystems und verfügen über eine ausgeprägte interdisziplinäre Offenheit.
Sie verfügen über Erfahrung in der Koordination und in der Begleitung von Forschungsprojekten. Wünschenswert ist Erfahrung in der Leitung von Forschungsvorhaben.
Sie zeichnet neben einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise eine hohe Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit aus. Sie sind fähig, mit wechselnden Teams zusammen zu arbeiten, belastbar und zu Dienstreisen bereit.
Sie verfügen über Englischkenntnisse, die mindestens dem Niveau C1 des europäischen Referenzrahmens für Sprachen entsprechen.
Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen Informations- und Kommunikationstechnologien.
Das BIBB bietet vielfältige Möglichkeiten der wissenschaftlichen Qualifizierung (u.a. Teilnahme an wissenschaftlichen Fachtagungen, Fortbildungen und der Förderung von Promotionen).
Das BIBB setzt sich aktiv für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ein. Wir sind seit 2010 als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert und bieten u.a. flexible Arbeitszeiten und vielfältige Teilzeitmodelle, Mobiles Arbeiten, Telearbeit sowie eine Hotline für familienunterstützende Dienstleistungen an. Nähere Informationen erhalten Sie unter http://www.bibb.de/beruf-familie bzw. www.beruf-und-familie.de.
Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Die Bewerbung von Frauen ist ausdrücklich erwünscht.
Bei Vorliegen entsprechender Bewerbungen kann die Stelle auch mit zwei Teilzeitkräften besetzt werden.

Gehalt und Beschäftigungsverhältnis

regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit (zzt. 39 Std.)

befristet bis zum 31.12.2023

Bewertung:
Entgeltgruppe 14 TVöD
Die Eingruppierung erfolgt in Anwendung des § 12 TV EntgO.

Stellenanbieter

Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB)