Referent für sprachliche und berufliche Integration (all Genders)

Kontakt

Ihre elektronische Bewerbung, die aus Ihrem Bewerbungsschreiben, Ihrem aktuellen Lebenslauf im Europassformat sowie Ihren Zeugnissen bestehen sollte, richten Sie bitte unter Angabe der Stellenbezeichnung bis zum 07.06.2019 an bewerbung@dvv-vhs.de. Es werden nur Dateien in pdf-Format akzeptiert.

Quelle

Premiumanzeige an Wila Jobportal vom 17.05.2019

Bewerbungsfrist

07.06.2019

Aufgaben und Einsatzfelder

Der Deutsche Volkshochschul-Verband e.V. ist der Dachverband von 16 Volkshochschul-Landesverbänden und ca. 900 Volkshochschulen in Deutschland. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzen wir für die Dauer von zwei Jahren folgende Stelle Referent für sprachliche und berufliche Integration (all Genders) (bis zu TVöD 13, Stellenvolumen 75%)

Ihre Aufgaben:
Entwicklung von innovativen Bildungskonzepten zur sprachlichen und beruflichen Integration
Erstellung von bildungs- und verbandspolitischen Stellungnahmen und Positionspapieren zu den relevanten Handlungsfeldern und Förderprogrammen, insbesondere zur Integrationskursverordnung und DeuFöV
Interessenvertretung des DVV gegenüber Politik, Behörden und gesellschaftlichen Gruppen
Weiterentwicklung der Fremdsprachenarbeit an Volkshochschulen unter besonderer Berücksichtigung von Abschlussprüfungen
Mitarbeit in Gremien und fachliche Konzeption von Veranstaltungen

Stellenantritt

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Berufs- und Ausbildungsabschluss

abgeschlossenes wissenschaftliches philologisches Hochschulstudium oder ein Abschluss in verwandten Wissenschaftsbereichen (Master oder vergleichbarer Abschluss)

Kenntnisse und Fähigkeiten

Ihr Profil:
abgeschlossenes wissenschaftliches philologisches Hochschulstudium oder ein Abschluss in verwandten Wissenschaftsbereichen (Master oder vergleichbarer Abschluss)
umfassende und ausgezeichnete Kenntnisse der gesetzlichen und administrativen Rahmenbedingungen der Integrationskurse und der berufsbezogenen Deutschsprachförderung
nachgewiesene Kompetenzen und Erfolge in der Entwicklung von Bildungskonzepten
Erfahrungen in der Formulierung von Positionen und Stellungnahmen
sicheres Auftreten und ausgeprägte rhetorische und kommunikative Fähigkeiten
Kenntnisse über und praktische Erfahrungen in der Arbeit der Volkshochschulen und ihrer Verbände
Von Kandidat*innen erwarten wir darüber hinaus Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und Einsatzfreude sowie die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen.
Im Rahmen des Auswahlverfahrens wird ein Einzel-Assessment durchgeführt.

Gehalt und Beschäftigungsverhältnis

für die Dauer von zwei Jahren

bis zu TVöD 13, Stellenvolumen 75%

Bei Erfüllung der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bieten wir eine Eingruppierung bis zur Tarifgruppe 13 sowie eine verantwortungsvolle und interessante Aufgabenstellung in unserem Grundsatzreferat.

Stellenanbieter

Deutsche Volkshochschul-Verband e.V.