Ihr Aufgabengebiet
Konzeption und Entwicklung von Ausstellungen und damit verbundene Recherchen
Austausch mit Leihgebern, Ausstellungsdesignern, Grafikern
Administrative Arbeiten rund um die Organisation einer Ausstellung und ihrer Begleitpublikation
Schnittsstellenübergreifendes Arbeiten und Kommunikation innerhalb des Museumsteams
Einhaltung von Budget und Zeitplänen
Konzeption von Ausstellungskatalogen und Beauftragung von Autoren
Verfassen von Ausstellungstexten und Katalogbeiträgen
Moderation von museumsbezogenen Veranstaltungen
Ausstellungsführungen und Repräsentation der Ausstellungen und des Museums nach außen

Was Sie erwartet:
• Steuerung der operativen Prozesse für die Ausbildungsbereiche, sowie
konzeptionelle Weiterentwicklung des Bildungsprogramms der Landesschule,
• Mitarbeiterführung und -weiterentwicklung von 10 Mitarbeiter:innen,
• Ansprechpartner:in für die regionalen Verbände in NRW,
• Lenkung der betriebswirtschaftlichen und organisatorischen Belange,
• Mitwirkung an der verbandlichen Weiterentwicklung und Leitung von Verbandstreffen,
• Aufbau und Pflege von Kooperationen zu anderen Institutionen,
• Enge Zusammenarbeit mit der Abteilung Bildung des ASB NRW e.V.

Ihre Aufgaben:

Administrative Verantwortung für die jährliche Antragsstellung und Berichterstattung der ZFD-Landes- und Regionalprogramme.
Erstellung, Aktualisierung und Pflege von Kommunikationsinstrumenten für das ZFD-Weltteam.
Qualitäts- und Effizienzunterstützung des ZFD-Teams durch Beobachtung, Analyse und Mitarbeit an der Optimierung von Arbeitsabläufen und Prozessen.
Durchführung interner Projekte und Zielvorhaben der Abteilung ZFD, inklusive Vorbereitung und Durchführung von Weltteamtreffen sowie teaminternen Veranstaltungen.
Unterstützung bei der Kommunikation mit politischen Interessensvertretungen, Ansprechpartner für Engagement Global und das Konsortium ZFD.
Stärkung des Wissensmanagements und Betreuung der IT-Schnittstelle im Team. Unterstützung bei der teamübergreifenden internen Kommunikation von AGIAMONDO.

Welche Aufgaben erwarten Sie?

Sie erschließen und inventarisieren das Archiv-, Bibliotheks- und Sammlungsgut in unserer Archivdatenbank und unterstützen zudem den Bestandsaufbau.
Die schriftliche und telefonische Beantwortung von Anfragen zu unserer Sammlung sowie zur Nutzung der Archiv- und Bibliotheksbestände gehört ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich.
Überdies sind Sie für die Archivbesuchenden und -nutzenden u. a. in folgenden Punkten verantwortlich:
Bereitstellung des Archivgutes und deren Beaufsichtigung während der Einsichtnahme
Anfertigung von Kopien und Scans
Koordinierung des Lesesaals
Im Rahmen Ihrer Tätigkeit gewährleisten Sie außerdem, unter Berücksichtigung der konservatorischen Belange, den Erhalt der Archivbestände (Depotmanagement).

Bei der Stadtverwaltung Worms ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt beim Bereich 3 - Öffentliche Sicherheit und Ordnung in der Abteilung 3.05 - Umweltschutz und Landwirtschaft zu setzen.

Ihre Aufgaben:
Aufgabenspektrum der unteren Naturschutzbehörde:

- Vollzug des Bundesnaturschutzgesetzes wie z.B. Baumfällanträge, Unterschutzstellungen Organisation und Betreuung der Pflege von städtischen Biotopflächen
- Ansprechpartner für Naturschutzbeauftragte
- Präsentation in Gremien
- Öffentlichkeitsarbeit

Ihr Aufgabenbereich
Sie erfassen und digitalisieren Biotoptypen und bearbeiten umwelt- und naturschutzfachliche Planungen wie z. B. Landschaftspflegerische Begleitpläne (LBP), UVP-Berichte, Natura 2000-Verträglichkeitsstudien und Artenschutzfachbeiträge. Sie stimmen Ihre Aufgaben mit allen Projektbeteiligten ab.

Aufgaben

Der/die Stelleninhaber/in

ist mitverantwortlich für die Durchführungsqualität und für die konzeptionelle Weiterentwicklung unserer Angebote zur Unterstützung der gesellschaftlichen und beruflichen Integration junger Menschen mit internationaler Familiengeschichte
TAFF - track your future fitness
TBS - Teilhabe-Berufsorientierung-Sprache
gehört dem Management-Team an
führt die Teams mit insgesamt ca 10 Mitarbeiter:innen nach Grundsätzen des agilen Managements
entscheidet über fachliche und motivierende Personalentwicklungsmaßnahmen
organisiert die interne Kommunikation der Teams

arbeitet mit allen relevanten Kooperationspartnern auf Bundes-, Landes und kommunaler Ebene, hier insbesondere mit den Kooperationsschulen eng zusammen
beteiligt sich aktiv an der Öffentlichkeitsarbeit
gewährleistet die Dokumentation, Evaluation und Berichterstattung
nutzt QM für ein systematisches und regelmäßiges Controlling
stellt die wirtschaftliche Umsetzung der Maßnahme sicher
wirkt bei JWK übergreifenden Projekten und Gremien mit
Kommuniziert mit Projektpartnern

Ihre Aufgaben unter anderem:
• Leitung der Abteilung mit 32 Mitarbeiter*innen sowie deren strategische Positionierung und nachhaltige
Weiterentwicklung
• Planung, Steuerung und Überwachung der Projektziele in der öffentlichen Grünplanung und im Naturschutz
sowie Koordination der verschiedenen Maßnahmen und Projekte
• strategische Planung, Koordinierung sowie Konzeptionierung und Umsetzung grundsätzlicher und besonderer
Aufgabenstellungen der Abteilung
• Steuerung der Arbeitsabläufe und -prozesse unter betriebswirtschaftlichen Gesichtspunkten sowie Erstellung
einer kontinuierlichen Jahresplanung sämtlicher Ressourcen (Aufgaben, Personal) einhergehend mit der
Verantwortung über das Budget der Abteilung
• Vorbereitung von Vorlagen sowie Vertretung des Aufgabenbereiches nach innen und außen einschließlich
der Fachvertretung in Gremien und Projekten sowie Vermittlung von Beschlüssen und Ergebnissen
• aktive Mitwirkung bei abteilungsübergreifenden Projekten des Gartenamtes sowie Vertretung des Amtes
in gesamtstädtischen Projekten mit herausgehobener Bedeutung.

Als Rechtsassessor (m/w/d) sind Sie in der
arbeits- und tarifrechtlichen Beratung und
Prozessvertretung unserer Mitglieder tätig. Zum
Aufgabenbereich gehört auch die Leitung von
Seminaren und Schulungen im Arbeits-, Tarifund Personalvertretungsrecht. Mit Fachbeiträgen
für das GdS-Magazin können Sie der GdSMitgliedschaft zusätzlich Themen näherbringen.
Perspektivisch ist bei entsprechender Eignung
die Möglichkeit gegeben, die Verantwortung für
Tarifverhandlungen in einem Teilbereich der
Sozialversicherung zu übernehmen.

Als Referent (m/w/d) für Sozialpolitik und
Sozialrecht verfolgen Sie das aktuelle politische
Geschehen und stehen dem Bundesvorsitzenden
und der Geschäftsführung der GdS in
sozialpolitischen Fragen beratend zur Seite.
Entsprechend fertigen Sie in Abstimmung
Stellungnahmen in Gesetzgebungsverfahren zur
Sozialpolitik. Den GdS-Mitglieder stehen Sie mit
Auskünften bei sozialrechtlichen Fragestellungen
wie beispielsweise aus dem
Schwerbehindertenrecht oder bei
Erwerbsminderung als Ansprechpartner und
gegebenenfalls als Vertreter in
Rechtschutzangelegenheiten zur Verfügung. Mit
der Gestaltung sozialpolitischer Veranstaltungen
und der Koordination der GdS-Aktivitäten bei den
Sozialwahlen ist weitere Abwechslung gegeben.