Projektmanager/in

Kontakt

Falls Sie sich für diese Stelle interessieren, bitten wir um Ihre schriftliche Bewerbung mit vollständigen Unterlagen vorzugsweise per E-Mail bis zum 20.02.2018.

Naturpark Nordeifel e.V.
Dominik Hosters
Bahnhofstr. 16
53947 Nettersheim
hosters@naturpark-eifel.de

Quelle

Premiumanzeige an Wila Jobportal vom 29.01.2018

Bewerbungsfrist

20.02.2018

Aufgaben und Einsatzfelder

Trekkingnetzwerk Eifel: jung, engagiert, sucht Wanderweg
Der Naturpark Nordeifel e.V. ist der deutsche Träger des Deutsch-Belgischen Naturparks Hohes Venn - Eifel. In der anerkannt erfolgreichen Wahrnehmung der Aufgaben eines Naturparks gemäß Bundesnaturschutzgesetz arbeitet der Naturpark Nordeifel als Initiator und Träger einer Vielzahl unterschiedlicher Förderprojekte zur Entwicklung des Ländlichen Raumes. Für seine Mitgliedskommunen und -kreise ist er ein bewährtes und seit Jahren unverzichtbares Instrument bei der nachhaltigen Regionalentwicklung, u.a. im Schwerpunkt LEADER und bei der Stärkung der regionalen Infrastruktur für Naherholung und naturverträglichen Tourismus.
Der Naturpark Nordeifel e.V. ist Träger des Förderprojektes "Trekkingnetzwerk Eifel: jung, engagiert, sucht Wanderweg". Dieses ist das Folgeprojekt des prämierten "Eifel-Trekkings", welches erstmals in NRW die Möglichkeit zum legalen Zelten in der freien Landschaft geschaffen hat (siehe www.trekking-eifel.de).
Im Projekt "Trekkingnetzwerk - Jung, engagiert sucht Wanderweg" soll das Interesse junger Menschen am Trekking dazu genutzt werden, diese für freiwilliges Engagement rund um das Thema Trail- und Trekkingplatzbetreuung zu aktivieren. Kernidee ist die Einrichtung & Verknüpfung von weiteren Trekkingplätzen sowie den qualitativen Ausbau bestehender Wanderwege zu einem ehrenamtlich getragenen Trekkingtrail. Modellhaft sollen um den Weg neue Betätigungsfelder, Teilnahme- und Kommunikationsstrukturen für junge Menschen geschaffen werden, welche den aktuellen Entwicklungen für freiwilliges Engagement Rechnung tragen. Übergeordnete Ziele sind die Unterstützung regionaler Wandervereine beim Umgang mit demographischen Herausforderungen, die Anwerbung junger Mitglieder sowie der Erhalt und die Stärkung des Wanderangebots in der Eifel. Die modellhaft erprobten Ergebnisse sollen für ländlich geprägte Vereine aller Art nutzbar gemacht werden.
Vorbehaltlich einer finanziellen Förderung über das Programm LEADER sucht der Naturpark zur Umsetzung des Förderprojekts frühestens ab dem 01. März 2018 mit einem Stellenumfang von 20 Std./ Woche (50%-Teilzeit) und befristet bis zum 30.04.2020 eine/n Projektmanager/in
Einsatzort ist die Geschäftsstelle des Vereins Naturpark Nordeifel e.V. in Nettersheim.
Aufgaben:
Inhaltliche (Vor-)Konzeption, Erarbeitung und Koordination des Projekts in Rücksprache mit der Geschäftsstelle des Vereins Naturpark Nordeifel e.V.
Gewährleistung der förderkonformen Abwicklung (inkl. Auftragsvergabe nach Vergabeverordnung und Abstimmung mit Bewilligungsstelle)
Einrichtung neuer Trekkingplätze in Rücksprache mit den öffentlichen Verwaltungen
Initiierung und Koordination eines Trekkingnetzwerks bestehend aus interessierten Akteuren im Themenfeld Trekking der regionalen Wandervereine und weiterer Institutionen
Konzeption und Umsetzung von Öffentlichkeitsarbeit (Bewerbung aller Maßnahmen in geeigneten Medien insbesondere Social Media [Facebook, Twitter u.a.])
Konzeption und Entwicklung von Printprodukten (Wanderkarten, Flyer, Broschüren u.a.) mit externen Grafikbüros
Konzeption und Entwicklung einer Projektwebsite mit einer externen Webagentur
Organisation von Fortbildungen und Workshops durch externe Auftragnehmer
Protokollierung der projektbezogenen Sitzungen
Regelmäßige Evaluierung des Projekts

Stellenantritt

frühestens ab dem 01. März 2018

Berufs- und Ausbildungsabschluss

(Fach-) Hochschulabschluss in Geistes-, Sozial-, Wirtschafts- oder Raumwissenschaften

Kenntnisse und Fähigkeiten

Anforderungen:
(Fach-) Hochschulabschluss in Geistes-, Sozial-, Wirtschafts- oder Raumwissenschaften
Ausbildungsschwerpunkte bzw. erste praktische Erfahrungen sind von Vorteil:
nachweisliche Kenntnisse im Projektmanagement
Fördermittelmanagement (inkl. Vergaberecht nach VOL/B)
nachweisliche Kenntnisse in Öffentlichkeitsarbeit (insbesondere Social Media)
Begleitung von Beteiligungsprozessen (ggf. Moderationserfahrung)
Themenbegeisterung erwünscht: Trekking, Großschutzgebiete, naturverträglicher Tourismus
Kenntnisse der nordrheinwestfälischen Eifel
Ausgeprägte Selbstständigkeit und Eigeninitiative sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit
Erfahrungen im Themenfeld "Ehrenamt" oder "Ehrenamt in Wandervereinen" sind von Vorteil
EDV-Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint)
Erfahrungen in der Pflege von Websiten (Content-Management-Systeme)
Bereitschaft zur Wahrnehmung von Abend- und Wochenendterminen

Die Stelle ist auch geeignet für Berufsanfänger/innen sowie Wiedereinsteiger/innen.

Der Naturpark Nordeifel e.V. setzt sich für die berufliche Gleichstellung ein, Bewerbungen qualifizierter Frauen sind daher besonders erwünscht.
Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Gehalt und Beschäftigungsverhältnis

Stellenumfang von 20 Std./ Woche (50%-Teilzeit) und befristet bis zum 30.04.2020

Eine flexible zeitliche Ausgestaltung ist im Rahmen der regelmäßigen Wochenarbeitszeit von 20 Stunden grundsätzlich möglich.
Die Vergütung erfolgt nach Leistungsgruppe 2 der EFRE-RRL (Herausgehobene Fachkräfte) für 50% eine Vollzeitstelle.
Die Einstellung erfolgt auf Grundlage der Projektbewilligung der Bezirksregierung Köln. Die Stelle ist befristet bis zum 30.04.2020. Die Auswahl erfolgt auf der Grundlage einer Vorauswahl sowie einem Bewerbungsgespräch.

Stellenanbieter

Naturpark Nordeifel e.V.