Das Informations- und Dokumentationszentrum für Antirassismusarbeit e. V. (IDA) ist ein
bundesweit arbeitendes Dienstleistungszentrum für Multiplikator:innen in der Jugend- und Bildungsarbeit. Zu den Schwerpunkten der Arbeit gehören Information und Dokumentation, Qualifizierung, Beratungs- und Vernetzungsarbeit in den Themenbereichen Rassismuskritik, Rechtsextremismus und Migrationspädagogik. Es wird von 31 Jugendverbänden getragen.
IDA e. V. sucht
eine:n Projektreferent:in/Online-Redakteur:in für die Vielfalt-Mediathek.
Ihre Aufgaben sind:
Eigenverantwortliche Umsetzung des Projekts www.vielfalt-mediathek.de gemeinsam mit zwei Kolleg:innen
Recherche von Materialien aus dem Bundesprogramm, Verfassen von Rezensionen und Publizieren der Ergebnisse auf der Webseite
Mitbetreuung des Facebook- und Instagram-Accounts inkl. Erstellung und Aktualisierung von Grafiken mit Desktop-Publishing-Software
Pflege und Weiterentwicklung der Website mit Fokus auf Suchmaschinenoptimierung (SEO)
Mitbetreuung der Öffentlichkeitsarbeit
Kontinuierliche Kontaktpflege mit Projektträgern, Beratungsnetzwerken, Partnerschaften für Demokratie sowie der Regiestelle des Bundesprogramms
Beantwortung fachlicher Anfragen, Mitarbeit an Antrags- und Berichtsunterlagen.

Das Bayerische Seminar für Politik e.V., gegründet 1964, ist ein Bildungsträger der politischen Erwachsenenbildung mit Sitz in München. Unser Angebot reicht von Seminaren aus unterschiedlichen Fachbereichen, (Online-) Podiumsdiskussionen, bis hin zu Studienreisen und Workshops mit Jugendlichen. Unser Programm ist am Puls der Zeit: Die Themen reichen von sozialer Gerechtigkeit, Umwelt und Nachhaltigkeit über internationale Politik und Wirtschaftspolitik bis hin zu Rechtsextremismus und Erinnerungskultur. Unser Ziel ist es, Menschen für die Mitarbeit in unserer Demokratie zu befähigen und zu begeistern.
AUFGABENGEBIET:
Inhaltliche und organisatorische Konzeption, Planung und Durchführung von Veranstaltungsformaten der politischen Jugend- und Erwachsenenbildung (Präsenz-, Hybrid- und Online-Veranstaltungen)
Veranstaltungsbezogene Verwaltung: Organisation/ Disposition, Abwicklung und Nachbereitung der Bildungsmaßnahmen inklusive Antragstellung und Abrechnung
Unterstützung der Geschäftsführung in den Bereichen Buchhaltung und Haushaltsführung
Evaluation, Fortentwicklung und Organisation des Jahresprogramms
Akquise von Teilnehmenden, Referierenden und Kooperationspartnern inkl. Kontaktpflege
Bildungsmarketing und Öffentlichkeitsarbeit für die Bildungsmaßnahmen (v.a. Social Media, Gestaltung von Newslettern und Flyern, Verfassen von Blog-Texten)
Mitarbeit am Qualitätsmanagement der Einrichtung
Mitarbeit an Anträgen für Modellprojekte und -förderungen.

Wir haben Spaß an Bildung und dem lebenslangen Lernen. Wir begleiten Menschen auf ihren Wegen und unterstützen sie in der Entfaltung ihrer individuellen Potentiale und bei der Suche nach wirksamen Lösungen. Unser Bildungsangebot erfordert den Blick über die eigenen Grenzen. Wir bleiben neugierig und offen für Unbekanntes.
Sie möchten Teil unseres Teams werden?
Die Katholische Erwachsenen- und Familienbildung im Bistum Essen gGmbH sucht eine/n
Pädagogische/n Mitarbeiter/in (m/w/d) als Standortleitung für ihre Einrichtung in Duisburg.
Die Katholische Erwachsenen- und Familienbildung im Bistum Essen gGmbH (KEFB) ist Trägerin der Familienbildungsstätten und des Diözesanbildungswerks im Bistum Essen.
In Duisburg ist sie mit zentralen und dezentralen Bildungsangeboten vor Ort vertreten.
Ihr Aufgabenbereich umfasst u. a.:
Fachliche Koordination und Organisation des Standortes in Duisburg sowie die Repräsentation der KEFB vor Ort und in kommunalen Fachausschüssen
Bedarfs- und marktorientierte Zielgruppenarbeit für einen eigenen Fachbereich sowie für das gesamte Kursangebot im Team: Bedarfsanalyse, Entwicklung neuer Bildungsangebote, Programmplanung und Organisation des Kursangebots
Gewinnung und fachliche Begleitung von Kursleitungen
Kontinuierliche Weiterentwicklung und Ausbau des Kursangebots
Unterstützung der Teamentwicklung vor Ort
Gestaltung der Kooperation mit Pfarreien, Gemeinden und weiteren kirchlichen und gesellschaftlichen Gruppen und Einrichtungen
Netzwerkarbeit - Gewinnung von und Zusammenarbeit mit unterschiedlichen kirchlichen, kommunalen und weiteren Kooperationspartnern mit dem Ergebnis gemeinsamer Kursangebote in Trägerschaft der KEFB
Akquise von Drittmitteln
Werbung und Öffentlichkeitsarbeit
Aktive Mitgestaltung bei der zukünftigen Weiterentwicklung der Katholischen Erwachsenen- und Familienbildung im Bistum Essen gGmbH
Unterstützung des gelebten Qualitätsmanagements:
Kontinuierliche Verbesserung der Prozesse in den Fachbereichen und der Einrichtung insgesamt.
Unsere Einrichtungen sind nach dem Weiterbildungsgesetz des Landes Nordrhein-Westfalen anerkannt und durch den "Gütesiegelverbund Weiterbildung e.V." zertifiziert. Grundlage für die Arbeit der Einrichtungen sind das Zukunftsbild des Bistums Essen, das eigene Leitbild, das Weiterbildungsgesetz NRW und die Vorgaben des Kinder- und Jugendhilfegesetzes.